值班人員管理制度(范例15篇)
在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們每個人都可能會接觸到制度,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據(jù)。擬定制度需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的值班人員管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
值班人員管理制度1
1、員工的工作語言為普通話。接聽電話時聲調(diào)要自然、清晰、柔和、親切,不裝腔作勢,聲量不得過高或過低,不得模仿他人語氣,不得以任何借口頂撞或譏諷他人。
2、接聽電話應快捷(一般在三聲之內(nèi)),說話要有禮貌,多用敬語,“你好、請問、對不起、再見”不離口。拿起電話應說:“你好,請講”,接到維修需求電話時應主動詢問:“請問,你什么地方需要維修”記錄后應說:“請問老師(同學)貴姓”“請留下您的聯(lián)系方式!苯勇犕戤厬鲃诱f:“再見。”應待對方擱下電話后才掛機。當對方說話含糊不清時,應說:“對不起,麻煩你再說一遍!苯拥酵对V電話,語氣要真誠、平和、用心傾聽,盡可能消除對方火氣,并做好詳細記錄,留下反饋的聯(lián)系號碼,真誠地說:“對不起,這事讓你添麻煩了,我馬上匯報領導和有關部門幫你及時處理!苯拥揭庖、建議等電話,應說:“謝謝你的.意見和建議,我馬上轉告有關部門,請留下你的聯(lián)系電話。”
3、值班人員忌語:“喂”,“快說”,“聽不清楚,說響點”,“這事我不知道”,“這事不歸我們管”,“說完了沒有”,“說快一點,這么羅嗦”等。
4、實行首問責任制。對服務對象提出的服務需求要盡量給予滿足,不得說“不知道”,確實不清楚的,也應委婉回答或記錄在案,盡可能幫助解決。
值班人員管理制度2
為了加強對輔導員辦公室學生干部值班的日常管理,維持正常工作,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,樹立系辦公室的良好形象,現(xiàn)制定本制度。本制度包括一下部分:
一、基本制度
第一條值班人員儀容端莊,微笑服務,舉止文明、習慣使用禮貌用語。
第二條請愛護辦公室的一切公物,保持辦公室的清潔。
第三條請保持辦公室安靜,不要大聲喧嘩,不干擾他人辦公。
第四條不要在辦公室內(nèi)大聲聊電話或吃早餐等。
第五條請節(jié)約用電,最后離開者請負責關掉電源和鎖好門窗。
第六條所有值班人員必須以主人翁的態(tài)度愛護辦公室財物,任何人不得把辦公用品據(jù)為己有。
第七條辦公室鑰匙要保管好,不得隨意外借,否則后果自負。
第八條使用辦公室計算機后應刪除自己的文件,不要隨意在桌面擺放文件
二、值班制度
第一條值班時間安排
1、第1/2節(jié)課8:309:50;第3/4節(jié)課9:5012:00;第5/6節(jié)課2:404:15;第7/8節(jié)課4:155:30;晚上8:009:30。上一班次的值班人員離開前電話通知下一班次的值班人員,若晚上8:00到達。輔導員辦公室老師不在應電話聯(lián)系當天值班老師。
2、周一到周五全天安排值班,周六周日晚上安排值班。節(jié)日假期值班安排以當周值班表公示為準。
3、各部長負責通知、督促本部門干事完成值班工作。
第二條值班要求
1、值班人員值班應主動向輔導員老師問好,示意自己當天值班。
2、如值班者確實有事,請?zhí)崆耙惶煜蜣k公室或輔導員鄺老師請假,方便必要時人員調(diào)整。值班人員必須按時到崗,及時簽到,不得無故早退遲到。
3、值班人員負責完成輔導員交代的工作,若輔導員無安排工作可在辦公室學習,禁止進行與工作學習無關的.娛樂活動,如上網(wǎng)聊天、看視頻等。
4、晚上的值班人員結束值班工作前簡單打掃辦公室。
5、請值班人員如實填寫《值班登記表》
6、如有來訪者,請值班人員熱情接待,并做好記錄。
三、考核制度
值班人員的出勤情況和態(tài)度表現(xiàn)將作為評優(yōu)、選拔工作的參考,學生會辦公室會定期考核并匯總情況。
值班人員管理制度3
電儀工程師(水務)東湖高新武漢東湖高新集團股份有限公司,東湖高新,東湖高新集團,高新任職條件
1、全日制大專及以上學歷,電氣自動化、控制及相關專業(yè)畢業(yè);
2、對電氣、儀表、控制等專業(yè)知識精通,能獨立開展水務等相關設備電氣相關技術處理相關工作;
3、有過大型水務公司工程師級別工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、身體健康,能適應長期工作。
值班人員管理制度4
為維護單位正常的工作秩序,確保單位有一個安全、整潔、文明、高效的辦公環(huán)境,特制定本制度。
1、門衛(wèi)實行值班制度,做到認真負責,堅守崗位,未經(jīng)許可不得擅自離崗。
2、提高安全防范意識,作好防火、防盜工作,對尋釁鬧事、威脅單位安全、擾亂正常辦公秩序的.人員,門衛(wèi)應及時采取措施,發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時處理或報告、報警。
3、認真做好外來人員的檢查登記工作。外來人員憑身份證等有效證件登記后,方可進入。來訪人員要求會見院領導的,需與院領導聯(lián)系,經(jīng)同意后,方可登記進入。
4、嚴禁閑雜人員進入院內(nèi)。禁止外來人員在單位內(nèi)推銷商品、收購廢書廢報、廢舊物品。
5、每天認真做好單位庭院、各辦公樓、衛(wèi)生間的衛(wèi)生,及時清運垃圾,保持辦公區(qū)無雜物、紙屑及其他垃圾,做好全天保潔。
6、認真做好單位院落的花草樹木的澆灌管理。
7、每天負責全院報刊、信件的分發(fā),做到準確無誤,不得遺漏丟失。
值班人員管理制度5
。ㄒ唬┲蛋鄷r間,頭一天工作時間以后至第二天工作時間以前。
。ǘ┮归g值班由項目辦公室負責安排,被安排人員應有熟悉現(xiàn)場情況的相應資格的管理人員擔任。項目辦公室應在前一周將值班人員、聯(lián)系電話等以書面形式告知各施工單位(中間有變化時,應及時修正告知)。
。ㄈ┮归g如有深基坑、高大模板、施工起重機械等危險性較大的.工程作業(yè)時,應提高值班人員級別或增加值班人員。
。ㄋ模┮归g值班實行輪流安排,任何人具備值班資格者不得無故拒絕,如有特殊情況,應提早向提出。
。ㄎ澹┍话才胖蛋嗳藛T在值班期間對安全承擔直接責任,并享受值班津貼。
(六)值班人員的紀律與要求:
1、堅守崗位,眼要亮、耳要靈,勤走動。不準飲酒,不準聚眾游玩,不準帶無關人員進場,不得有其他妨礙值班的行為。
2、應在天黑之前熟悉工程作業(yè)進展、夜晚作業(yè)安排、物料收存堆放、機械設備存放,并檢查落實安全防護情況等。
3、檢查各承包、物業(yè)等單位值班人員的安排及到位情況。檢查門衛(wèi)、保安值班安排及到崗情況。加強重點部位監(jiān)督,督促現(xiàn)場人員進行巡邏,切實做好防盜、防火、防災工作。
4、值班電話務必保持通信暢通,及時接聽,不得使用值班電話(包括手機)閑聊。遇到事情要及時處理,不能處理或遇到重大事情時要積極應對并及時報告領導。
5、檢查安全用電、燈光照明,確保用水、管路設施的正常運行。
6、認真交接班,做好值班記錄,夜間值班人員包括后勤管理人員、安監(jiān)部保衛(wèi)人員、以及其他夜間值班人員;安人員制度)保安人員夜間不得打盹睡覺;
7、值班人員應該嚴守值班時間,不得無故缺席、遲到、早退,在值班時若遇緊急事務,須經(jīng)部門負責人同意后方可離開。因故離開半小時以上者須在值班日志上做出書面說明。
8、值班人員在值班期間打掃值班室內(nèi)衛(wèi)生,保持物品整潔、完好。
9、所有值班人員須按規(guī)定嚴格履行值班任務,強化責任意識,忠于職守,盡職盡責,要加強巡視、巡查,做好防盜、防火、防災等工作,尤其加強對重點部位的監(jiān)管,杜絕脫崗、睡崗。
10、后勤管理人員值班期間要檢查公司保安人員、運行人員工作紀律狀況,公司各功能區(qū)消防設施是否完好,照明、空調(diào)、飲水機、計算機復印傳真機等辦公電器是否關閉,門窗是否鎖好。
11、值班人員要認真做好值班記錄,尤其要做好存在問題及問題處理情況的交接,保證工作連續(xù)性。
12、值班期間發(fā)生突發(fā)事件必須及時處理,重要情況請示公司領導,必要時立即向有關部門匯報。
13、值班人員在崗期間不準飲酒,不準容留非本單位人員逗留、下棋、玩撲克,甚至留宿等。
值班人員管理制度6
1、嚴格執(zhí)行某廠規(guī)定的各項規(guī)章制度,完成領導下達的各項任務。
2、每天提前十分鐘點名,八點不到者按遲到處理,八點半不到者按曠工處理,有事提前請假,沒批準假不來按曠工處理。
3、為了確保電儀設備的安全正常運行,使我廠電儀人員完全熟悉現(xiàn)場的`電氣、儀表設備,了解我廠生產(chǎn)工藝和安全防護措施,確保人員健康、生產(chǎn)安全順利進行,特按片劃分責任區(qū)。
。1)劃分:
××、××、××責控制室DCS系統(tǒng)、辦公樓一樓配電室、閉路監(jiān)控系統(tǒng)、消防和危險氣體報警系統(tǒng)、辦公自動化系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)范圍內(nèi)所有設備的維護。
××、××、××負責壓縮配電室、合成車間所有電儀設備和自動化設備,包括所轄范圍內(nèi)的PLC系統(tǒng)、監(jiān)控探頭、消防和危險氣體探頭、通訊設備以及合成轄區(qū)內(nèi)其他公共設備所配電儀設備。
××、××、××負責空分配電室、空分車間所有電儀設備和自動化設備,包括所轄范圍內(nèi)的DCS、PLC系統(tǒng)、監(jiān)控探頭、消防和危險氣體探頭、通訊設備以及空分轄區(qū)內(nèi)其他公共設備所配電儀設備。
××、××、××負責203變電所、凈化車間所有電儀設備,包括所轄范圍內(nèi)的監(jiān)控探頭、通訊設備以及凈化轄區(qū)內(nèi)其他公共設備所配電儀設備。
。2)責任
A ××、××為各責任區(qū)的主要負責人。
B各責任區(qū)人員必須保證所轄范圍內(nèi)所有電儀設備的安全可靠運行。
C各責任區(qū)人員必須熟悉所轄責任區(qū)內(nèi)工藝流程、存在危險源類別、存在危險源性質和所需安全防護用品,熟悉所分責任區(qū)電氣、儀表設備的工作原理,提高自我保護和現(xiàn)場處理問題的能力。
D各責任區(qū)人員必須完善所轄范圍內(nèi)的內(nèi)業(yè)資料,資料必須與現(xiàn)場實際相符,包括(配電系統(tǒng)圖、電氣控制原理圖、儀表數(shù)據(jù)表、控制系統(tǒng)接線或原理圖、配電柜臺帳、強檢設備臺帳、聯(lián)鎖設備臺帳、交接班記錄、安全教育記錄、停送電工作票、外來人員記錄等)
E各責任區(qū)衛(wèi)生,包括(配電室、責任區(qū)、氣體分析小屋、值班室、保溫保護箱內(nèi)、變配電箱內(nèi)、變配電柜內(nèi)、DCS控制系統(tǒng)柜內(nèi)、PLC控制系統(tǒng)柜內(nèi)、操作箱柜內(nèi)、接線盒內(nèi)、分線盒內(nèi)、橋架內(nèi)等)
F力保所轄防爆責任區(qū)內(nèi)電儀設備失爆率為零
G負責責任區(qū)內(nèi)設備的月度計劃、技改和其它有關工作。
注:××負責電儀人員管理、全廠高低壓電氣設備的管理、電氣計劃審核、電氣協(xié)調(diào)、電氣技術改造和電氣疑難問題的處理!痢霖撠熑珡SDCS、PLC系統(tǒng)、網(wǎng)絡、通訊和儀表設備的管理、儀表計劃審核、儀表協(xié)調(diào)、儀表技術改造和儀表疑難問題的處理。
4、車間每月將按照《電儀人員管理和責任區(qū)劃分管理制度》和《電儀人員考核細則》對電儀人員進行月度考核,同時考核結果將作為年底評比先進和管理崗位選拔的依據(jù)。
值班人員管理制度7
值班人員由售后部前臺業(yè)務和車間有關人員參加,負責處理非正常營業(yè)期間的業(yè)務咨詢、緊急救援和臨時事宜。
一、值班時間:正常營業(yè)時間以外的業(yè)務事宜均由值班人員負責。
二、值班人員應注意維護公司形象,接聽電話、回答咨詢要主動熱情規(guī)范,特別對需外出救援的客戶要熱情友好,不得推三阻四。
三、外出救援必須統(tǒng)一穿著工服,佩戴胸牌。
四、做好電話接聽記錄,及時把客戶要求轉達給相關人員。外出救援完成后,要及時填寫《外出救援單》,并請客戶確認。準確及時地做好結帳。嚴禁向客戶索取小費。
五、值班期間擅離職守,按曠工處理。非公司人員不得進入店內(nèi)逗留。保持好值班室內(nèi)的`清潔衛(wèi)生。
六、值班期間嚴禁飲酒,聚眾賭博。
七、公司車輛僅限救援及業(yè)務需要使用,嚴禁挪作他用。
八、嚴格按值班表值班,因故不能值班的,應事先向服務經(jīng)理報告批準后請他人代理。
九、值班人員應將值班時處理的事項填寫報告表,以便備查。
十、做好出車記錄,完整填寫出車時間,返回時間,出車人,乘車人。
十一、遵守交通法規(guī),杜絕違章。
值班人員管理制度8
1.值班人員必須堅守崗位,按時參加公司調(diào)度會。
2.主值班人員負責召開各班班前會和班后會,嚴格考勤,每天跟班隊長要報本班產(chǎn)量,值班人員按要求填寫值班記錄。
3.主值班行使車間主任權力,安排檢查當班各項工作,處理當班發(fā)生的各類問題。并使出處理意見,嚴禁回避矛盾,把問題上交,特殊情況可先處理后匯報。
4.主機設備發(fā)生故障或較大問題時,必須有值班隊員盯在現(xiàn)場,幫助指導處理,直至正常。
5.主值班第二天早會必須匯報值班情況。
值班人員管理制度9
為加強分局安全保衛(wèi)工作,增強分局各人員的安全意識,保證分局財產(chǎn)和各項資料的安全,制定本制度。本制度適用于分局所有人員,分局長室負責按人員提出分局安全值班名單。
1、分局長室明確一名分局長負責分局的具體安全保衛(wèi)工作。
2、負責分局具體安全保衛(wèi)工作的分局長負責制定分局值班表,采取按月輪換,在分局內(nèi)部張貼,召開專題會議宣布,并對大家進行安全知識教育,培養(yǎng)防火、防水、防盜等安全防范意識。
3、值班實行雙人值班制度,一人住傳達室,一人住值班室,所有值班人員都必須按值班表要求的時間在崗值班,不得擅自調(diào)整。特殊情況,值班人員要調(diào)整班次的,報分管局長統(tǒng)一安排、調(diào)整。國家法定節(jié)假日,分管局長提前提出節(jié)假日安全值班表,報分局長室確定后與每位人員見面,并上報區(qū)局。
4、值班人員必須堅守崗位,按創(chuàng)安要求和分局的規(guī)定,進行安全巡邏和安全設施、水電設施、門窗現(xiàn)狀檢查,并認真、如實做好安全檢查和值班記錄等。
5、值班人員交接班必須履行簽字和移接交制度,日常工作時間由辦稅服務廳值班長負責監(jiān)交。
6、值班人員應保證分局值班電話暢通,不得在值班時間占用電話。
7、值班人員遇到異常情況應及時向分管局長或分局長匯報,確保異常情況能得到及時處理。
8、分局不定期對值班情況進行檢查,如未按時到崗或要求時間不在崗的`人員,除按考勤的有關規(guī)定處理外,如出現(xiàn)安全責任事故,視情況做如下處理:
(1)如值班人員在崗,發(fā)現(xiàn)了安全隱患、事故并立即采取了阻止事故進一步發(fā)展的措施,則免于追究責任;
。2)如值班人員在崗,安全責任事故、隱患發(fā)生了而沒有發(fā)現(xiàn),或者發(fā)現(xiàn)了而沒有及時報告處理,則視情節(jié)輕重扣發(fā)一個月至半年崗位津貼;
。3)如值班人員空崗,發(fā)現(xiàn)一次考核扣10分,發(fā)生了安全責任事故,則視情節(jié)輕重扣發(fā)一個季度至全年崗位津貼,正式人員年度考評做不稱職處理,臨時人員作辭退處理。
9、本制度自公布之日起執(zhí)行。
值班人員管理制度10
夜間值班管理制度
一、目的
為了加強夜間值班管理保證公司財產(chǎn)安全,特制定本制度。
二、適用范圍
中層及一般管理人員。
三、職責
綜合管理辦公室負責監(jiān)督值班工作的.執(zhí)行情況、每月值班表的制定及值班情況的監(jiān)督檢查、考核。值班人員負責配合保安對廠區(qū)范圍內(nèi)的檢查及反饋。
四、管控說明
1、夜間值班人員由中層領導及一般管理人員組成(不含女性、銷售員及退休返聘)。
2、值班室設在辦公樓三樓。
3、所有值班人員需按規(guī)定錄入指紋。
4、值班時間為晚6:00----次日早8:00值班人員在值班期間必須到廠區(qū)內(nèi)及各車間進行巡查。在夜間10:00后至少進行一次夜查。夜查內(nèi)容包括生產(chǎn)車間設備狀況、消防安全情況、各科室人員在崗情況等。
5、值班人員應對值班期間發(fā)生的特殊事件如實記載,并積極協(xié)調(diào)相關部門進行處理。重大事件或相關部門不能處
值班人員管理制度11
1.瓦斯斷電儀的傳感器必須每7天至少進行1次調(diào)校,誤差在規(guī)定的要求之內(nèi)。瓦斯斷電儀每月至少調(diào)校1次。
2.維修后的瓦斯斷電儀的傳感器,要送有資質的單位進行檢定,并發(fā)給合格證后方可使用。
3.使用的瓦斯斷電儀的傳感器,每年至少進行1次檢定,檢定要送有資質的單位進行。
4.嚴禁在井下拆機帶電修理。
5.嚴禁非瓦斯斷電儀檢修工私自拆開修理、查看,儀器的保養(yǎng)、修理等工作,只有瓦斯斷電儀檢修工才能進行。
6.新儀器投入使用前,要先進行檢查、標定,確認符合要求以后,方可投入使用。
7.瓦斯斷電儀的供電電源接線,必須取自被控制開關的電源側。
8.必須指定專人負責使用和維護,非工作人員不得亂動。
9.標準氣樣的存放使用,要符合規(guī)定要求。
10.備齊維修、安裝所用工具、儀器、儀表以及設備說明書和圖紙。
11.電網(wǎng)電壓必須與瓦斯斷電儀電源電壓相同,電網(wǎng)電壓波動不超過±15%。
12.備齊主機和附帶設備的連接線和維修中所需用的元器件。
13.本工種操作應遵照下列順序進行:
維修:儀器檢查→故障排除→修理→標定→登記備檢。
安裝:儀器檢查→登記→安裝→檢查質量→登記。
14.瓦斯斷電儀的調(diào)整(維修)、安裝
(1)對擬安裝(新購買或收回)的瓦斯斷電儀,應檢查其是否符合國標GB3836 ―1983 《爆炸性能環(huán)境用防爆電器設備》的要求。還應保證儀器外形應無嚴重損傷變形,觀察窗、指示燈罩應完整無缺,所有緊固件不得有松動和失落。
。2)按說明書連接好儀器的電源線、傳感器和斷電執(zhí)行器線。
。3)接通電源,對照電路原理圖,測量電路中各點的電位,判斷故障點,排除故障。
。4)瓦斯斷電儀送電后,如無異常情況,調(diào)節(jié)傳感器上調(diào)零電位器,回到“0 ”位,預熱30分鐘,再繼續(xù)逐項檢查。
(5)調(diào)整“報警”點,可采用偏調(diào)法,具體操作如下:
、僬{(diào)節(jié)“調(diào)零”電位器,使指示值達到預設的報警點。
、谡{(diào)節(jié)“報警”電位器,使主機和聲光器報警,并發(fā)出紅色閃光信號和起伏的`報警聲。
、壅{(diào)節(jié)“調(diào)零”電位器,使指示值下降,反復調(diào)整幾次,直到調(diào)準為止,返回“0 ”位。
。6)調(diào)整“斷電”點和檢查復電功能,具體操作如下:
、僬{(diào)節(jié)“調(diào)零”電位器,使指示值達到預設斷電點,調(diào)節(jié)“斷電”電位器,使斷電燈亮(此時主機斷電接線柱用萬用表電阻檔測量常開點為“0 ”,常閉點為“∞”)。
、谡{(diào)節(jié)“調(diào)零”電位器,使指示值下降,在低于報警點時,瓦斯斷電儀自動復電,斷電燈熄滅。
。7)調(diào)整、維修完畢后,裝機預熱等待進行校驗。
。8)保險絲和元器件損壞時,必須用相同容量、型號的代換。
。9)更換黑白元件時,要更換相應的補償電阻。
。10)電烙鐵應有良好的接地性能,以防漏電損壞集成塊。
(11)主機屬礦用隔爆兼安全火花型,維修時需保護好防爆結合面。
15.瓦斯斷電儀的安裝
。1)將校驗完畢的瓦斯斷電儀裝車運至預定安裝地點、帶齊所需工具。
。2)瓦斯斷電儀的安裝可以參照“機電設備安裝工”的操作規(guī)程進行。
(3)瓦斯斷電儀的接線需要根據(jù)工作需要,參考接線圖進行連接。
。4)連接好以后,需進行一次工作測試,測試合格后,方可正式投入使用。
16.瓦斯斷電儀的檢定應按國家計量JJG678 ―1996(催化燃燒式甲烷測定器檢定規(guī)程)的要求由有資質的單位進行檢定。具體操作如下:
。1)打開標準氣體瓶閥門,檢查瓶內(nèi)氣體壓力及接頭氣密性。
。2)將被校驗瓦斯斷電儀調(diào)好機械零點,供電預熱30分鐘。
。3)旋下探頭的黑元件罩,裝上帶有氣嘴的密封氣罩。
。4)調(diào)整好瓦斯斷電儀電氣零點,按瓦斯斷電儀規(guī)定流量用1.0%中烷標準氣體校準3次,使儀器指示值與標準氣體濃度一致。
。5)依次用1.0%、3.0%甲烷標準氣體校驗儀器的基本誤差,應分別不超過±0.1%、±0.3%。
。6)用1.5%甲烷標準氣體校驗瓦斯斷電儀的報警、斷電誤差,不越過±0.1%。
。7)以上項目校驗完畢后,關閉各氣瓶閥門。
(8)待回零后停電,拆除瓦斯斷電儀所有連線,上好護蓋。
。9)校驗完畢后,填寫維修校驗記錄。
17.瓦斯斷電儀的檢定條件可以參照“便攜式瓦斯報警儀檢修工”操作規(guī)程中的有關規(guī)定執(zhí)行。
18.填寫瓦斯斷電儀安裝記錄,并填入監(jiān)控設備布置圖中。
19.做好交接班工作,瓦斯斷電儀臺賬要清楚、實際。
值班人員管理制度12
為保證春節(jié)假期的施工工地的安全,保證大家過一個愉快的春節(jié),項目部特制定以下《春節(jié)值班制度》,具體資料為:
1、嚴格遵守值班規(guī)定,不得早退、遲到、曠工、脫崗;值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載、記錄。做好交接班等有關工作。
2、不得在值班期間飲酒、睡覺或干與工作無關的事情;需要外出時,必須保證有人值班。
3、值班人員要重點做好重點防火要害部位、物資、無人上班區(qū)域的安全檢查。要進行定時巡邏,防止盜竊現(xiàn)象發(fā)生、防止火災等各項災害的發(fā)生。遇到緊急情景要及時報警,確保公司財產(chǎn)的`安全。
4、對生活區(qū)、辦公區(qū)的房間和物資應認真檢查、登記,并進行落鎖、關好窗戶、統(tǒng)一貼好封條;生活區(qū)、辦公區(qū)杜絕出現(xiàn)“長明燈、長流水”等浪費現(xiàn)象。
5、值班人員在春節(jié)放假值班期間為施工現(xiàn)場水電運行及安全工作的第一職責人,必須加強職責感,增強工作的自覺性與主動性,確保水電安全、穩(wěn)定運行。注意節(jié)儉用電,防止發(fā)生火災或者電線短路。
6、值班人員不得留宿外來人員;不準無關人員在值班場所逗留。
7、值班期間必須保證手機24小時暢通。遇到突發(fā)及重大情景時,必須報告上級領導并做好臨時處理措施,進取處置。
8、要堅守崗位,不得擅離職守,做好值班期間的工作。違反值班制度,視情節(jié)予以處罰并追究相關人員職責。
9、春節(jié)值班時間為20xx年1月xx日至1月xx日。
值班人員管理制度13
一、目的'
為了確保夜間生產(chǎn)正常穩(wěn)定運行以及出現(xiàn)問題能及時予以解決處理,現(xiàn)特制定夜間值班制度:
二、適用范圍
本制度適用于華泰焦化一廠所有夜間值班人員。
三、內(nèi)容
1.值班時間:每日下午下班至次日早8:00。
2.值班地點:焦化一廠廠內(nèi)
3.值班人員:根據(jù)辦公室每月編排的干部夜間值班表執(zhí)行
4.值班要求:
1)廠部、科室、車間所有領導手機必須24小時開機。
2)廠部(科室)值班領導每天晚上20:00到公司四樓總調(diào)會議室開會。
3)車間值班人員每晚20:30在焦化廠值班領導辦公室開碰頭會。
4)科室、車間值班人員必須按值班表安排執(zhí)行,當天下午不準離開廠區(qū),若有事必須給當天廠部值班領導請假,給調(diào)度室打招呼,并找替班人,調(diào)度室做好記錄。若出現(xiàn)值班人員調(diào)整,未向調(diào)度室打招呼,罰款其50元。
5)生產(chǎn)正常運行出現(xiàn)變化,車間要及時匯報調(diào)度室,調(diào)度室第一時間匯報給廠值班領導,再根據(jù)情況匯報總調(diào)。
6)當出現(xiàn)影響生產(chǎn)正常運行,需要調(diào)集人員積極處理故障(不值班人員要隨叫隨到)。
7)廠部值班必須檢查生產(chǎn)情況、勞動紀律,所查問題記錄詳細,次日晨會通報檢查問題。
8)廠部、科室人員值班后不休息,車間值班人員次日下午車間生產(chǎn)工作安排好的情況下,經(jīng)主管廠長批準同意,可以休息半天。此規(guī)定從下發(fā)之日開始執(zhí)行。
值班人員管理制度14
為進一步加強對值班工作的領導和管理,進一步規(guī)范值班人員行為,確保值班工作的有效進行,特制定本規(guī)定。
一、值班人員的主要職責。負責接聽、記錄電話,接待來訪人員;負責解答投訴、咨詢的.一般性問題;負責處理突發(fā)事件;負責其他臨時交辦的工作。
二、值班人員應提前做好值班準備工作,不得遲到、早退;當日不能值班者經(jīng)值班負責人批準可提前自行調(diào)換,并由值班負責人報帶班領導。
三、值班人員要認真受理和解答來電、來訪所反映的問題,不得敷衍推諉。在受理來電、來訪過程中要熱情、周到、耐心、細致,使用規(guī)范用語,克服急躁情緒,杜絕過激言語。
四、對來電、來訪人員提出的問題,要及時解答;不能當時解答的問題,要及時查詢或與相關人員溝通后再做答復;對反映的疑難問題要詳細做好記錄,經(jīng)整理后轉交有關科室或辦公室。
五、遇有突發(fā)事件和重要事項時,須詳細記錄事件發(fā)生的時間、地點、事件概況,報告單位和人員的聯(lián)系方式,在第一時間按程序報告帶班領導并及時處理,不得延誤和疏漏。
六、值班人員必須嚴格遵守各項規(guī)章制度,不得擅離職守,不得占用值班電話撥打私人電話,不做與值班工作無關的事項。
七、值班人員要保持值班室環(huán)境整潔,物品擺放整齊。
八、值班負責人負責組織值班人員做好值班工作,值班過程中值班室不得少于2人。帶班領導負責檢查本班次值班人員的到崗情況。
九、對值班脫崗的直接責任人和值班負責人在全鎮(zhèn)進行通報批評,扣除當月考核獎;對無故不到崗人員,在全鎮(zhèn)進行通報批評,扣除當月考核獎和當日值班費,一個季度內(nèi)累計達到兩次,取消值班資格。對其他違規(guī)行為按有關規(guī)定處理。
十、值班工作由辦公室負責監(jiān)督檢查。
值班人員管理制度15
為進一步加強應急值班工作,規(guī)范工作程序,切實提高應急值班工作水平,特制定本制度。
第一條應急值班室,履行值守應急,信息匯總和協(xié)調(diào)職能,發(fā)揮運轉樞紐作用,實行24小時值班制度,保障應急工作正常有序運轉。
第二條及時接聽電話和接受網(wǎng)絡、傳真,掌握鎮(zhèn)域相關重大情況和其他形式的重要動態(tài)信息。辦理向縣政府報告應急重大、重特大突發(fā)公共事件。
第三條值守應急管理工作要準確、及時、保密、文明。值班員必須嚴格按照黨的政策和國家有關法律法規(guī)和領導指示辦事,既有原則性又具有靈活性,圍繞政府中心工作,優(yōu)質高效服務。
第四條值班員應具有全心全意為人民服務的奉獻精神,應有高度的責任心和政治敏感性,應有嚴謹細化、熱情周到、雷厲風行的工作作風,具備一定政策理論水平、文字綜合能力和應急處置能力。
第五條值班室工作人員要開通通訊工具,保持聯(lián)絡暢通。值班人員不得擅離職守,如遇特殊情況,需請人代班、換班或請假時,須經(jīng)值班室負責同志批準。
第六條在值班工作中,值班員要按照“及時、準確、穩(wěn)妥、保密”的原則,主動了解和掌握緊急重大情況,并認真辦理有關事項。事前、事中、事后要及時向有關領導同志報告。
第七條值班記錄必須準確、及時、簡明、完整,使用專用的《值班記錄》本,書寫清晰、頁面整潔。
第八條在處置緊急重大情況中,值班員要認真研判,及時報告。對特別重大,重大突發(fā)事件信息,以及事件本身比較敏感,或發(fā)生在敏感地區(qū)、時間或可能演化為特別重大、重大環(huán)境突發(fā)事件的信息,值班員要掌握情況,溝通上下,聯(lián)系內(nèi)外,協(xié)調(diào)左右。特別是在事發(fā)初期,根據(jù)領導同志的批示,做好組織協(xié)調(diào)工作,籌建指揮中心,必要時現(xiàn)場設立專線電話。始終堅持“快速、準確、周密”的原則,嚴格執(zhí)行應急預案的各項規(guī)定。
第九條值班員要將突發(fā)事件的'事發(fā)時間、地點、基本內(nèi)容、記錄準確后,要進一步詳細了解事故的基本情況,如事故的性質、原因、損失程度,人員傷亡情況,波及的范圍、影響程度等,便于向領導同志匯報。
第十條快速傳遞信息。值班員在受理公共突發(fā)事件信息后,要迅速按程序報主管領導,填寫《值班信息》,報相關領導,并將領導批示精神快速傳達到相關部門和單位。
第十一條突發(fā)事件發(fā)生后,應急值班室立即進入臨戰(zhàn)狀態(tài),成為連接上下的通訊樞紐,保證領導在現(xiàn)場指揮靈便,各方面聯(lián)絡暢通,準備好赴現(xiàn)場的車輛;攜帶好無線通訊等應急設備。
第十二條值班員在處置過程中,要及時報告事件的處置進展情況,值班員要做好交接班時的值班記錄,防止突發(fā)事件處置斷檔。
【值班人員管理制度】相關文章:
值班人員管理制度05-29
【經(jīng)典】值班人員管理制度02-14
值班人員的管理制度范本(精選17篇)06-08
值班人員檢討書09-21
管理制度09-18
工廠車間管理制度車間管理制度02-14
游樂管理制度08-22
宿舍管理制度08-28
學校管理制度08-29