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    學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度

    時間:2023-10-27 07:23:45 制度 我要投稿
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    學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度

      在快速變化和不斷變革的今天,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用,是他們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編收集整理的學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度

    學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度1

      為了加強(qiáng)本部內(nèi)部管理,規(guī)范成員行為,明確責(zé)任,高效、合理地開展工作,進(jìn)而提高本部門成員素質(zhì),結(jié)合部門特點(diǎn)特制定本制度。全體成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守本制度,嚴(yán)格要求自己,規(guī)范約束自己的言行,樹立良好的形象。

      一、學(xué)習(xí)部成員職權(quán)分配

      1、部長:應(yīng)根據(jù)校會需要結(jié)合學(xué)習(xí)部特點(diǎn)合理安排本部活動,使人員優(yōu)化配置。并對其他成員的工作進(jìn)行監(jiān)督、協(xié)調(diào),指正。

      2、副部長:積極配合部長工作,將各項(xiàng)具體工作落實(shí)到實(shí)處,及時總結(jié)內(nèi)部工作情況,應(yīng)部內(nèi)各項(xiàng)工作細(xì)節(jié)及人員動態(tài),做好與其他部門的溝通協(xié)調(diào)。

      3、干事:應(yīng)服從部長副部長的安排,積極配合部長副部長的工作,積極發(fā)揮自己的實(shí)力。

      二、成員責(zé)任與義務(wù)

      1、本部門所有成員務(wù)必貫徹執(zhí)行本院各項(xiàng)教學(xué)制度,努力認(rèn)真學(xué)習(xí),積極要求向上,正圈理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。

      2、本部門所有成員應(yīng)盡全力工作并全力支持學(xué)習(xí)部及其它各部的工作。

      3、各成員應(yīng)與本班學(xué)習(xí)員密切聯(lián)系,掌握本班學(xué)生學(xué)習(xí)情況和思想動向,及時映同學(xué)們對教學(xué)的意見建議和要求。

      4、各成員應(yīng)服從部長的工作分配,配合部長和副部長工作,做好交給的本職工作,盡全力完成交付的任務(wù),積極參加部門的各項(xiàng)活動,做到按時,按質(zhì)、按量地完成,任勞任怨,不拖拉,不敷衍,不推卸責(zé)任。

      5、副部長對部長負(fù)責(zé),在本部各項(xiàng)工作中輔助部長工作,確;顒禹樌M(jìn)行,在具體事務(wù)中監(jiān)督、助員完成工作任務(wù)。

      6、部長對本部所有活動負(fù)責(zé),全面把握部內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)的進(jìn)度、方向,并有權(quán)做出必要、合理之決斷。

      7、干事有向部長或副部長及時、準(zhǔn)確、詳細(xì)地匯報(bào)工作的義務(wù),副部長向部長亦有此義務(wù)。

      8、全體成員須按時參加系團(tuán)總支學(xué)生會和本部要求其參與的會議、活動等事宜,不得無正當(dāng)理由遲到或不到。

      9、學(xué)習(xí)部各成員應(yīng)膽創(chuàng)新,在活動策劃中創(chuàng)造性工作,開展有意義的活動。

      10、學(xué)習(xí)部各成員應(yīng)服從主席團(tuán)、辦公室的調(diào)配,積極配合其他部門的有關(guān)工作。對不服從調(diào)配,視情節(jié)輕重分別給予內(nèi)部批評、取消評優(yōu)資格、留職查看直至除名等處分。

      三、成員權(quán)利

      1、作為團(tuán)總支學(xué)生會學(xué)習(xí)部成員,有權(quán)利對部內(nèi)基本情況進(jìn)行了解,有權(quán)對本部的'活動、組織管理提出合理的意見和建議。

      2、本部分部長、副部長、干事三個層次進(jìn)行管理,各層次之間有相互溝通的權(quán)利。

      3、本部門成員有負(fù)責(zé)管理本班的學(xué)習(xí)的權(quán)利。

      四、例會制度(每人基礎(chǔ)分10分,扣完者除名)

      1、會議開始前10分鐘到場,遲到者2分,不得早退。

      2、有時須向部長請假,不請假累計(jì)3次除名,同時不可代請,每次2分。

      3、會上態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),不得交頭接耳。不準(zhǔn)玩手機(jī),將手機(jī)調(diào)成振動、靜音或關(guān)機(jī)。

      4、會上必須攜帶會議記錄本,并做好記錄,違者一次2分。

      5、各種會議包括學(xué)生會應(yīng)積極參加,按出勤情況獎罰。

      6、每次例會上至少五人發(fā)言,談完工作后可以讀一些美文或是講笑話、表演節(jié)目。

      7、會上有提出自己特的想法或工作方案的成員+1分一次。

      五、工作制度

      1、值周態(tài)度嚴(yán)肅,佩戴工作證。值班時積極主動地為老師忙。

      2、積極參加各種活動,認(rèn)真了解流程及它們的注意事項(xiàng),從中汲取知識。

      3、不論哪個部門舉行完活動后,每個成員必須寫工作心得,并在例會上宣讀。

      4、定期與各班學(xué)進(jìn)行交流,了解學(xué)生學(xué)習(xí)上的問題。

      5、不論在何時何地,應(yīng)維護(hù)好自身的形象。

      6、每個成員經(jīng)常到網(wǎng)上搜尋一些優(yōu)美的文章或句子或?qū)懸恍┳约旱奶貏e的想法來更新博客。

      7、向部里進(jìn)行征文活動,選擇優(yōu)秀的文章投稿雜志社。

      8、定期組織成員外出郊游或組織一些小活動來凝結(jié)成員的團(tuán)結(jié)力。

      9、部門成員不得掛科,否則除名。

      六、其他制度

      1、學(xué)習(xí)部成員參加學(xué)校組織的活動比賽得一等獎?wù)?5分,二等獎?wù)?3分,三等獎?wù)?2分。

      2、學(xué)期末進(jìn)行部門的活動總結(jié),一學(xué)期沒有請假者+3分。

      3、對于其他部門活動,活動當(dāng)天要到場,有事請假,無故不到者1分。

      4、每周每組一人演講。

      七、附則

      1、所有學(xué)習(xí)部人員要按照本規(guī)定開展工作,不得違。

      2、此規(guī)章制度的解釋權(quán)歸建工系團(tuán)總支學(xué)生會學(xué)習(xí)部。如此規(guī)章制度與系學(xué)生會總規(guī)章制度有,以系學(xué)生會規(guī)章制度為準(zhǔn)。

    學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度2

      查課制度

      1.查課(包括晚自習(xí))周期:1~3次/周。

      2.方式:由部門負(fù)責(zé)人隨機(jī)指定每周的某天某時進(jìn)行查課及查晚自習(xí)。由學(xué)習(xí)部每名成員輪流當(dāng)班執(zhí)行。

      3.輪班制度:每班兩人,周期為兩周。具體安排由部門負(fù)責(zé)人及干事共同商議決定。

      4.方法:課堂出勤,由部門干事每周不定時統(tǒng)計(jì)某節(jié)課某班到課情況,并統(tǒng)計(jì)未到課人員名單,事由,定期(每次查完后一個工作日內(nèi))上報(bào)部門負(fù)責(zé)人并最終上報(bào)輔導(dǎo)員;晚自習(xí)出勤,由本周當(dāng)班人員負(fù)責(zé)檢查,采取不定時不定次數(shù)的檢查,統(tǒng)計(jì)出勤情況及未到人員名單,事由及假條,于周四晚熄燈前上交部門負(fù)責(zé)人。

      5.請假制度:請假一律要經(jīng)過輔導(dǎo)員同意并出示假條,假條于周四晚熄燈前上交到部門負(fù)責(zé)人,由負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì),并務(wù)必于每周五中午上交到校學(xué)生會學(xué)習(xí)部辦公室。假條一律不予過期補(bǔ)辦(過期時間:當(dāng)周周四晚23點(diǎn))。

      6.曠課:發(fā)現(xiàn)一例上報(bào)一例,并做紀(jì)錄。

      管理制度

      1.例會時間:每兩周(換班周)周五晚19點(diǎn)。

      2.例會地點(diǎn):待定。

      3.紀(jì)錄:部門將指定專人作紀(jì)錄工作,包括值班人員工作紀(jì)錄,例會紀(jì)錄,查課紀(jì)錄,請假(假條)紀(jì)錄,及各成員功過獎懲。

      4.考核:部門負(fù)責(zé)人對每名部門成員進(jìn)行長期考核,未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)并產(chǎn)生不良影響者,學(xué)習(xí)部經(jīng)共同商議有權(quán)將其從部門開除。并于下一個工作周舉行招新面試,吸納新人及時補(bǔ)充缺口。

      5.例會無故兩次不到,暫停其學(xué)習(xí)部工作,并進(jìn)行考察。

      6.責(zé)任:采取責(zé)任到人。如有特殊狀況發(fā)生及時上報(bào),并及時采取措施,未上報(bào)產(chǎn)生一切后果由當(dāng)班負(fù)責(zé)人全權(quán)負(fù)責(zé)。

      7.請假:當(dāng)班人員如有特殊情況不能按時完成查課等任務(wù),需提前一天上報(bào)負(fù)責(zé)人,并找部門其它人員代替,產(chǎn)生一切后果由雙方共同承擔(dān)。突發(fā)情況必須及時上報(bào),以便把影響減到最小。

      8.本部門嚴(yán)禁以職務(wù)之便向同學(xué)銷售任何商品,本部門不允許與萊恩及類似組織兼報(bào)。

      9.嚴(yán)禁無故推辭責(zé)任,故意拖延任務(wù),絕對禁止敷衍應(yīng)付,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即從部門開除。

      10.嚴(yán)禁掛職現(xiàn)象發(fā)生。

      11.本規(guī)定即日起執(zhí)行,有效期為一年。

    學(xué)院學(xué)習(xí)部部門規(guī)章制度3

      學(xué)習(xí)部的工作直接關(guān)系到我系學(xué)風(fēng)建設(shè)和同學(xué)們的發(fā)展,一個好的運(yùn)作體系也需要一個好的制度,因此必須有一套嚴(yán)格的規(guī)章制度確保學(xué)習(xí)部工作的.正常進(jìn)行。

      一、總則

      學(xué)習(xí)部成員必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參與團(tuán)學(xué)生會的集體活動,甘愿為學(xué)生工作無私奉獻(xiàn)。

      二、整體工作制度

      1.收到工作短信,電話需及時回復(fù),有事耽誤回復(fù)需及時說明情況。

      2.在工作中出現(xiàn)失誤需及時上報(bào),不得當(dāng)面頂撞學(xué)長學(xué)姐。

      3.每天輪流記錄學(xué)習(xí)與工作的心靈歷程。

      4.學(xué)期末整理并上交工作總結(jié)。

      三、會議制度

      1.提前10分鐘到場。

      2.到會者攜帶工作筆記本和黑色簽字筆。

      3.保持會議紀(jì)律,不得交頭接耳等。

      四、活動制度

      1.活動中途有事需先離開,必須向部長或副部長請假,獲得批準(zhǔn)后方可離開。

      2.工作時必需佩戴工作證。

      3.出現(xiàn)任何突發(fā)重事件,不能自行處理的,應(yīng)及時報(bào)告給相關(guān)負(fù)責(zé)人,不得擅自做主。

      五、請假制度

      1.不可擅自代替部長與副主席簽字。

      3.部門活動及例會請假必須當(dāng)面或以電話形式進(jìn)行,否則無效。

      4.請假超過三次者自動退出學(xué)習(xí)部(不包括遲到請假)。

      六、值班制度

      1.各成員需按安排準(zhǔn)時到達(dá)值班地點(diǎn)并簽到。

      2.值班人員衣著整潔得體,不穿拖鞋,背心。

      3.值班過程中應(yīng)認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),不擅自離開值班地點(diǎn)。

      4.值班人員需做好值班日志的填寫,記錄值班過程中的各種情況。

      5.值班時,應(yīng)認(rèn)真完成老師布置的任務(wù)

      七、獎勵制度

      每星期老部員會根據(jù)新部員的表現(xiàn)排名,排名靠前者優(yōu)先考慮優(yōu)秀團(tuán)員,優(yōu)秀團(tuán)干部,青年志愿者名額等。

      八、懲罰制度

      以上制度中,除有特別處分說明按原說明執(zhí)行,其他制度違一次口頭批評,違兩次給予警告(1000字以上手寫檢討書),違三次給與嚴(yán)重警告(20xx字以上手寫檢討書)并加一個月留部察看,違四次開除出學(xué)習(xí)部。

      九、附則

      學(xué)習(xí)部將會定時對規(guī)章制度進(jìn)行修改,本細(xì)則解釋權(quán)在系學(xué)生會學(xué)習(xí)部。

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